Honnan indultunk?
A Sift története két ambiciózus közgazdász, A és GY ( nem véletlenül nem adunk ki pontos nevet) közös víziójával és saját tapasztalataival kezdődött. Szakmai pályafutásuk során mindketten közelről látták, hogyan véreznek el ígéretes cégek a rejtett működési hibák miatt. Az első közös projektjük egy barátjuk felkérésére született. Mondhatjuk véltelenül. Egy baráti szívesség, és sok-sok óra gondolkozás, valamint rengeteg helytelen következtetés levonása után majdnem kudarcot vallottak. Ekkor egy meetingen jutott eszükbe, az a pici plusz, ami alapjaiban megváltoztatta a projektet. Ezt a titkos innovációt használták, és 2 hónap múlva pontos, a gyökér okra rávilágító jelentést tettek le az asztalra. Mindenki megdöbbent, mert a megoldás, miint egy másodosztályú krimiben ott volt végig a szemük előtt. Egy olyan vakfolt formájában amit mindenki látott, de senkinek nem tűnt fel.
Saját bőrükön tapasztalták, hogy a piaci tanácsadók többsége csak elméleti elveket gyárt, de valódi, gyakorlati megoldást nem ad. Közgazdászként pontosan tudták, hogy a hatékonyság és a belső kontroll hiánya mekkora veszteséget jelent a vállalkozásoknak .Ekkor döntötték el, hogy saját kezükbe veszik az irányítást, és megalkotnak egy gyökeresen új, innovatív átvilágítási módszertant. A és GY célja egy olyan agilis cég felépítése volt, amely nemcsak diagnosztizál, hanem konkrét javító megoldásokat is szállít.
A Sift indulásakor a két alapító minden gyakorlati tudását és elemzői precizitását beépítette az első projektekbe. A mindennapi munka során gyűjtött tapasztalataik és a gyors sikerek azonnal igazolták, hogy a piacnak óriási szüksége van erre a megközelítésre. Mára a két közgazdász által tökéletesített rendszer túl van jópár lezárt projekten, melyek mind egyedi problémák voltak. Mindenhol minimum 3 hónapos munka és felmérés, vitt közelebb a helyes megoldáshoz. Az utókövetések során mindenhol mérhető profit nóvekedés, és/ vagy kiadás csökkenés volt az eredmény.
. A és GY saját tapasztalataira építve a Sift ma is azért dolgozik, hogy a céges bizonytalanságot tiszta és profitáló működéssé alakítsa.
A két ötletgazda több mint 20 éve a piaci világban dolgozik. Mindketten a Milton Friedman egyetemen tanultak közgazdászként. De ezen projektben nem az akadémikus tudásukat, az egyetemen szerzett magas szintű gyakorlati tudásukat használják, hanem a hosszú évtizedek alatt megszerzett tacit tudásukat is.